Algumas das diferenças entre um líder e um seguidor são: os líderes estão sempre dispostos a superar situações difíceis, inspirar as melhores qualidades em outras pessoas e sempre se esforçar para criar iniciativas progressivas para inspirar mudanças. Os líderes também sabem da importância de buscar conselhos ao tomar decisões difíceis, enquanto os seguidores geralmente têm escopo provinciano.
Os líderes não se esquivam dos desafios, mas os abraçam. Eles têm uma atitude resiliente que os permite pensar em soluções criativas para superar os obstáculos. Os líderes não apenas atuam em situações difíceis, mas também aceitam total responsabilidade, não importa a situação que ocorra. A capacidade de aceitar responsabilidades, boas ou más, mostra muito sobre o caráter de um indivíduo.
Os líderes também inspiram boas qualidades nos outros, enquanto os seguidores não são tão estimulantes. Os líderes geralmente são destemidos e nunca desistem. Essa mentalidade que nunca morre inspira as pessoas que eles estão liderando a se esforçarem para corresponder à sua ética de trabalho. Os líderes lideram pelo exemplo, e as pessoas estão mais dispostas a se sacrificar por eles porque os têm em alta consideração. Além disso, os líderes sempre se esforçam para pensar em métodos criativos para resolver um problema em questão. Os seguidores nunca estão dispostos a tomar qualquer iniciativa e estão constantemente à procura de outros para que os outros avancem. Um líder sabe a importância de sempre promover mudanças e inspirar esperança às pessoas a quem está servindo.
