De acordo com o US Office of Personnel Management, alguns exemplos de dados biográficos são quantos livros uma pessoa leu no mês anterior e o histórico de procrastinação que ela descreveu. Os dados biográficos incluem qualquer biográfico informações sobre uma pessoa.
Os dados biológicos variam de fatos simples, como nome, data de nascimento e endereço atual, até fatos complexos, como resultados de aptidão de testes e perfis detalhados de origem étnica. Os dados biológicos são auto-relatados ou coletados. Os candidatos a emprego apresentam dados biográficos auto-relatados na forma de um currículo ou curriculum vitae para os empregadores em potencial. Os possíveis empregadores usam testes de triagem pré-contratação para coletar mais dados biológicos para usar nas decisões de contratação. Os pesquisadores coletam grandes quantidades de dados biológicos de pesquisas e estudos observacionais para usar ao formular e testar hipóteses.
